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学历要求:大专以上学历,人力资源或企业管理类相关专业毕业优先;
专业背景:管理、行政、人力资源、中文、其它
职业资格:二年以上相关工作经验,有美发行业相关工作背景者优先;
年龄要求:
22-28
岁;
职业背景:
2年以上人事工作经验,在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面
有实际操作能力,具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,
沟通领悟能力强。工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
知识结构:
熟悉国家相关劳动法律、
法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式。良好的
计算机水平,熟练操作
office
办公软件;
心理状态:
具有较强的应变能力和内外沟通能力,
有强烈的责任感及敬业精神,
能承受较大
的工作压力。