运营经理

职位描述

岗位职责：
1、参与公司整体策划，健全公司各项制度，完善公司运营管理；
2、在公司战略发展目标指导下，协助企管负责人组织制订各部门经营目标与计划，并审核上报；
3、负责协助企管负责人对公司经营计划的实现进行各部门间的组织协调、资源整合及调配；
4、对公司各部门的计划执行工作进行监督、检查；
5、负责协助企管负责人配合公司战略目标及经营计划，完成公司的组织建设和组织保障工作；
6、建立公司内部信息系统，推进公司财务、行政、人力资源的管理；
7、负责审查各部门提交的各种工作汇报，评估工作效率并对存在的问题加以处理，定期听取直接下级述职，并做出工作评定。

任职要求：
1、35-45岁，男女不限，企业管理、工商管理、营销管理、行政管理等管理类专业本科以上学历；
2、10年以上工作经历，5年以上同类高级管理经验，有制造行业、大型企业工作经验优先；
3、具有较强的资源整合能力,良好的组织管理、沟通和协调能力；
4、具有敬业精神和团队协作精神、创新精神有创新精神和高度的责任心；
5、做事严谨认真；能承受较强的工作压力。
6、较强的数据处理和财务分析能力，能够从相关数据中发现和解决问题。

该公司其他职位