招聘专员

职位描述

岗位要求：
1、大专以上学历，人力资源管理/工商企业管理等相关专业；
2、熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘实战经验及技巧；
3、具备良好的沟通能力、团队合作精神、认同企业文化价值理念；
4、熟悉劳动法，善于沟通协调。

岗位职责：
1、招聘渠道的开拓、维护与优化；
2、招聘方法的改进，招聘工作的统计与分析；
3、及时向上级汇报招聘情况，完成招聘任务；
4、完成上级交代的其他人事工作。

该公司其他职位