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岗位要求：交流能力强，对行业的经验丰富（五年以上终端或市场维护经验），对新型营销手法有好的经验与理解，活动策划能力强。
岗位职责：负责全国VIP店面的销售维护，包括日常经销商需求跟进，月度销售计划的制定，季度的调整，跨区域问题解决，综合销售能力提升，全年市场销售相关活动的制定与执行，工具的设计与排行等，核心KPI为所负责店面的业绩增长目标。
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