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一、工作概述
负责总监办公室的整理维护、
文件档案管理、
来访人员接待及协助总监对日常行政办公事务的处理(如:行程安排、会议通知、文件上传下达等)。
二、岗位职责
职责一:办公室内务
1)办公环境:明亮整洁、一尘不染、家具摆放整齐、办公桌无文件累积、文件整齐规范、图书排放整齐。
2)每天准时上班、开窗通风。
3)清洁办公室:每天将办公桌、椅、文件柜、窗台擦拭一次。
4)清理花木:鲜花每天换水一次,其他花木没有枯叶、杂草。
5)每天下班前清理办公桌一次,关闭好门窗、电源等。
6)及时清理办公、生活垃圾,不让垃圾在室内过夜、每两周吸尘一次。
职责二:文件管理(流程齐全、分类合理、处理及时、管理规范)
1)对所有文件先进行识别,并分类登记,再分别办理。
2)外来公函、通知及文字资料:及时送交总监阅示,根据总监批示正确办理(不急的
文件资料放置在待处理文件夹内)。
3)公司内部文件:及时送交总监阅示,根据总监批示正确办理(不急的文件资料放置
在待处理文件夹内)。
4)公司各部门(单位)送交总监签字的,根据送交人的意见给予及时传递办理。
5)重要的和紧急的文件,须提醒总监。
6)每天将送交总监批示、看阅的文件清理一次,并核对登记记录。
7)根据文件积累的情况及时进行存档,并作好相应记录,便于查阅。
职责三:来宾接待(彬彬有礼、热情接待)?
1)笑脸相迎,茶水相待。
2)询问来宾情况:来访目的,有无预约及身份情况等。
3)必要时需索要名片并对来宾身份进行识别。
4)及时向总监请示。?
5)按总监意见引见,接待(按情况给予续茶水)。
6)根据客人来访时间、事宜重要性及职务等级,征询领导意见后确定是否客餐、宴请。
职责四:日常事务
1)公司内外文件的呈送、取件、复印、打印、分发、归档、整理及保管。
2)会议通知、会场布置,参加例会,为会议进行记录以及会议纪要的起草工作。
3)督促检查工作计划、会议决议、总监交办事项的落实情况,并将了解的情况及时反馈。
4)协调总监的日常工作时间安排(如:出差、来访、会议、洽谈、面试、宴请等),并做好到点提醒。
5)配合总监日常行政事务性工作,和出差前后的工作处理(如:日程安排、酒店预定、
礼品准备、费用报销等)。
6)总监办公室办公设备、家具、各类办公用品的领取、登记、管理、分发和维护工作。
7)处理总监临时交办的其他工作,做好各项信息统计汇总、呈报和管理。
任职要求:
1.本科以上学历,年龄26-35岁,形象气质佳,身高160CM以上
2.有3年以上相关工作经验,对办公软件操作熟练
3.性格开朗外向,沟通表达能力较好,做事细心,有耐心
4.有驾驶证、懂粤语者更优。