销售总监

职位描述

岗位职责：
1、根据分解销售目标和进度安排，制定切实可行的措施，组织销售计划的实施，保障公司销售目标的完成；
2、负责组织部门拟定销售规划，包括销售任务的分解、销售渠道、销售方式及办法的研讨，使部门人员明确销售目标，同时有效的指导部门工作，报公司领导批准后组织实施；
3、根据市场及各项相关因素的变化，提报市场应对方案及销售策略；
4、根据公司安排，协助市场部进行市场调研，提供时常趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息，并根据结果拟定销售方案，及时调整销售策略以应对市场的变化；
5、对整体销售计划，进行阶段性分解，并实时掌控；
6、督导部门员工根据销售计划和目标，实施有效的销售，带领部门人员进行经销商的谈判，实施合同的签订；
7、统筹管理资源整合，建立并维护与经销商良好的合作及伙伴关系；
8、分析区域市场面临的主要问题，制定对策方案，确定未来销售工作重点；
9、部门团队建设，打造稳定优秀的市场销售队伍。

岗位要求：
1、大专以上学历；
2、五年以上销售相关工作经验，其中至少二年销售管理经验；
3、敏锐的市场感知及方向把控能力，思维严谨，思想活跃，敢于创新，有很强事业心和敬业精神；
4、熟悉家具行业销售工作流程及市场状况，具有较强销售团队管理经验，熟悉营销、管理相关知识；
5、具备较强的演讲、沟通、团队管理、系统思维、目标绩效管理分析决策能力，分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力；
6、为人正直、恪守职业道德，可承受较强的工作压力；
7、熟练使用OFFICE等办公软件。

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