JJR家具人才网改版升级,请为您的简历绑定一个有效的手机号码,绑定后可通过手机号码登录及找回密码
- 账号登录
- 短信验证码登录
1、职责表述一:制定销售计划
⑴根据全国市场发展和公司的营销战略规划,制定总体销售策略、月度销售计划及量化销售目标。
⑵制定全年销售费用预算,完成公司下达的销售任务。
职责表述二:领导销售部门完成销售计划,及时搜集市场信息
⑴根据各大区业务情况,分解销售任务指标,并制定责任、费用评价办法;
⑵负责公司重大销售合同的谈判与签订;
⑶定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题;
⑷调整销售区域布局,制订业务拓展计划;
⑸负责组织收集国内家具行业政策,竞争对手信息及客户信息,各大区的市场动态和发展趋势,并提供给市场部。
职责表述三:经销商管理
⑴根据市场变化,协助市场部制订促销计划;
⑵制定并调整销售政策,对经销商提供服务支持;
⑶及时与经销商进行沟通,协调处理各类市场问题;
⑷组织收集和分析经销商信息,每季度对现有经销商和潜在经销商进行评估,并建立合格经销商资料库;
⑸组织对专卖店业务员和跟单员进行产品、业务方面的培训,提高销售力度;
⑹负责组织销售人员进行合同评审和对帐工作。
职责表述四:负责销售部的组织管理工作
⑴负责销售部员工队伍建设,提出对销售部门人员录用、调配、培训、考核及激励意见,并提交给副总或总经理确认;
⑵负责组织销售部管理制度,检查执行情况;
⑶负责协调本部门与市场部、客户服务部、商场部等相关部门的工作关系;
⑷监督、审核销售部门经费预算的执行情况,及时给予指导;
⑸负责业务人员的日常事务管理,如假期、出差、派车的审核等等。
职责表述五:完成总经理交办的其他任务
任职要求:
教育背景:
◆市场营销、经济学、工商管理学相关专业大科或同等以上学历。
培训经历:
◆消费品销售管理、市场营销,广告策划类相关工作3年以上工作经验。
经 验:
◆3年以上相关行业及相关岗位工作经验。
技能技巧:
◆熟悉本行业的状况和发展趋势;熟悉市场营销工作性质;
◆有较强的谈判能力、沟通协调能力,有良好的语言表达能力和培训能力;
◆费用预算,能合理利用和保障公司资源;
◆有较强的市场策划能力,有较强的团队管理能力
◆市场分析能力,有信息数据收集、分析、处理能力,能掌握运用电脑办软件;
◆一定的知识水平和职业经历、下直诚实的品德、机智稳重的处理风格、责任心和创造力。
20-30K 宣城市/5-10年经验/高中
30-50K 宣城市/5-10年经验/大专
25-35K 宣城市/5-10年经验/大专
20-25K 宣城市/1-3年经验/大专
5-20K 宣城市/1-3年经验/大专