行政主管

职位描述

要求
1、综合素养很好；
2、电脑、办公软件操作熟练；
2、沟通意识和表达能力好；
3、勤勉务实、有责任心；
4、原则性强，胸襟豁达开朗。
5、行政文秘或HR专业（有秘书助理参谋工作经验），同等岗位工作经验2年以上。
岗位说明
1、负责完成人事档案入职离职人员的更新增减、和行政月周相关报表；
2、负责办公类的固定资产台账管理、及总务后勤相关工作，公共区域的卫生和物品管理；
3、负责办公室管理及行为规范检查，协助上一级奖惩行文拟制上板报；
4、负责公司商务票据预订，办公网络通讯费用的缴纳；
5、车辆安排调派，出车登记、钥匙保管；
6、负责月考勤统计及日考勤稽查，人员异动上报处理；
7、管理与督导前台日常及安排临时性工作；
8、负责招聘流程后端工作，新人考勤登记指纹采集录入；
9、日常事务管理，及上一级临时安排工作任务。
薪酬待遇：合则约见。

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