人事专员

职位描述

1.员工入离职管理：入离职手续办理；
2.员工档案管理：按部门分类管理；
3.员工考勤管理：每月考勤核算及对接财务；
4.员工异动管理：调岗、晋升、降职等；
5.员工社保管理：新增与停缴，每月社保分账与明细；
6.员工住宿管理：住宿安排及宿舍水电费核算；
7.员工就餐管理：办理就餐卡及员工就餐费核算；
8.员工薪酬管理：员工定薪、调薪、转正；
9.公司电话号码卡管理：电话卡开卡、停卡及转接登记；
10.OA系统管理：公司制度及通知通告发布；
11.上级领导交待的其它事宜。
要求：
1、1年以上人力资源管理工作经验，人力资源管理相关专业优秀应届毕业生亦可。
2、有责任心，善于沟通。

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