行政人事经理

职位描述

1、 有3年以上中型企业的行政人事全盘独立管理经验；对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
2、 根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
3、 有较强的组织策划能力；协助推动公司理念及企业文化的形成；
4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
5、协助制定公司人力资源整体战略规划，具有战略、策略化思维。
6、具备良好的沟通能力，较强的亲和力、执行力；
7、具有实际社保、团体险操作，工伤处理等经验；
8、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
9、有迪士尼/国外客户验厂应对经验优先。

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