JJR家具人才网改版升级,请为您的简历绑定一个有效的手机号码,绑定后可通过手机号码登录及找回密码
- 账号登录
- 短信验证码登录
1、根据现有的产品做好能够提供给营销部门的完整的设计手册,在现有的产品基础之上综合部门里的建议做好新产品开发的资料说明;(比如选用一款体系外的灯,那必须标明这一款灯运用的原因 特点总结汇总)
2、了解软装手册要展现的内容,内部讨论决定软装手册的排版以及合理安排设计师跟助理的配合工作。定期内部展开小评审,最终拿出来的方案代表整个部门,必须是完整的可行的;
3、配合产品研发部门定期完成新系列产品的软装配套;
4、配合子公司或者集团完成独立项目软装配套方案及落地;
5、定期完成软装独立决策的 针对子公司体验店的软装更换配套方案及落实;
6、规划去子公司做专业知识的培训时间人选。
任职要求:
1、专科及以上学历,软装设计、工业设计、平面设计专业优先考虑;
2、软装行业一年以上的工作经验;
3、有一定的美术功底,一定的审美基础,有平面设计的功底;
4、熟悉软装品类,对软装产品的选用有针对性的见解;
5、有强烈的责任感,做事情有规划有部署,善于沟通;
6、计算机办公软件、cad, 3dmax, ps等软件。
山东省-济南市山东省济南市高新区汉峪金谷A4-3互联网大厦4楼