招聘专员

职位描述

任职要求：
1、大专以上学历，人力资源专业优先；
2、两年以上招聘经验，熟练操作电脑；
3、具备招聘方面的专业知识，熟知招聘工作流程以及招聘渠道；
4、了解劳动合同法、用工及人力资源管理相关法律法规;
5、具备良好的语言表达能力以及沟通交流能力。
岗位职责：
1、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布;
2、进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;
3、负责应聘人员资料库的建立和维护工作;
4、负责办理人才录用的相关手续等工作.

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