JJR家具人才网改版升级,请为您的简历绑定一个有效的手机号码,绑定后可通过手机号码登录及找回密码
- 账号登录
- 短信验证码登录
1、建立规范、高效的销售运营管理体系并优化完善;
2、完善和修订销售业务流程及日常运作相关制度;
3、制订及分解销售目标及销售预测,并依据市场变化及公司实际情况进行合理调整和控制;
4、对下属及下属部门进行有效的监督、检查合理有效的考核,并制订合理的激励政策和实施;
5、具有丰富的现代营销管理经验,对终端店面的维护和管理;
6、利用有效资源及终端客户进行品牌文化宣传,新品推广;
7、熟悉行业动态及运营发展趋势,制订营销部门合理的工作计划;
8、优秀的统筹、分析、综合归纳能力,随时发现问题,及时处理;
9、较强的团队开发和管理能力,人品、素质好,诚信佳;
10、良好的沟通协调能力,亲合力强,带团队能力。
此职位属公司高层管理职位,具体事宜需面谈。