培训讲师 （南山/龙岗）

职位描述

⒈协助培训经理制定，执行公司销售终端培训计划并支持公司营销发展；
⒉做好各类课程的培训需求调查工作；
⒊开发公司营销终端项目培训（导购员/店长/加盟商等）课程并授课；
⒋定期做好培训后的课程评估工作；
⒌完成培训经理交付的其它事宜。

任职资格
⒈大专及以上学历，25-40岁，5年以上销售经验，3年以上连锁销售培训经验；
⒉擅长终端销售培训，业绩提升训练，可独立开发并讲授相关导购/店长培训课程；
⒊拥有较强的组织领导能力，至少能讲授两门以上自己开发的课程。

工资待遇：上面待遇仅作参考，具体与人力资源总监面谈。(职场规则：优秀的人才是无价的！)

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