深圳店经理

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深圳市|高中|3-5年经验|20-36岁

深圳店经理

所属部门:直营店

发布于:2017-05-31

已下线

职位描述

岗位要求:
1、高中/中专以上学历,3年以上销售经验;
2、具有一定的市场营销策划能力及管理能力;
3、具备良好的沟通与商务谈判能力,具备团队精神,有良好的领导能力。
岗位职责:
1.根据公司对自营系统的战略定位,制定区域系统每年的销售目标,并组织实施完成;
2.对自营城市专卖店的增加,减少,换位,重新装修提供方案实施执行;
3.制定区域自营价格体系,并严格检查监督旗下专卖店的卖价是否符合规定;
4.管理区域自营店的销售情况,防止销售不正当行为发生;
5.根据城市调查及内部分析,选择更多业务开展方式(如:店中店、独立店、线上、小区、工程、设计公司等),制定合理的赢利模式,含:销售计划、价格体系、费用预算、利润目标,负责带领团队人员实现运营目标);
6.设计合理的专卖店系统组织架构、职责,组建本区域团队,含人员招聘、培训、职业规划及团队文化建设;并指导制定一线零售人员培训计划;
7.负责控制运营中的各项成本,保障财务制度有效执行;
8.管理跟进本区域专卖店的合同签约工作;
9.负责组织人员进行市场信息及竞品调查,对信息进行搜集、整理、分析,制定有效的促销、广告、竞争策略,不断提高品牌知名度;并为公司提供产品及服务改善建议;
10.组织监督专卖店的销售完成情况;
11.公司专卖店铺的考评与稽查 ,检查和考核员工绩效 ;
12.定时统计销售业绩及分析报表;
13.积极与商场保持良好关系,及时了解商场各项变化;
14.倡导与传播企业优秀文化,对员工传播积极正面的能量;
15.定期或不定期组织召开经营性例会,各种销售分析会,打造全员参与性团队;
16. 负责分析城市零售业绩动态,提交每月零售业绩的总结与计划(含报表建立)。
综合待遇,7000-12000,购买社保,公交,电话费报销。
上班地点:深圳市罗湖区宝安北路笋岗好百年家具广场

职位发布者

黄小姐 人事行政经理

最近在线时间:09月18日 15:18

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