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岗位要求：1.行政管理、企业管理、人力资源管理相关专业大专以上学历;
2.具备3年以上行政管理工作经验，5年以上行政工作经验;
3.具备行政管理的相关知识和能力，熟悉国家相关人事法律法规;
4.熟知行政管理的工作流程;
5.具备良好的组织协调能力;
6.能熟练使用办公室软件系统。
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