JJR家具人才网改版升级,请为您的简历绑定一个有效的手机号码,绑定后可通过手机号码登录及找回密码
- 账号登录
- 短信验证码登录
1、协助董事长召集和主持公司高层管理会议,组织讨论和决定公司的发展规划,经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项;
2、拟定经营计划,向公司董事长提供重大问题解决方案;
3、组织召开有关会议,协调各项资源,和各部门行动,经营目标落实。
4、组织相关人员审查、督导、检查公司各项发展计划及执行结果;
5、参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作及重要客人的商务接待;
6、掌握公司整体运营状态,为董事长及时做出经营决策提供第一手材料;
7、代表董事长对公司相关部门的工作进行沟通和协调;
8、承办董事长交办的各项工作。
岗位要求:
1、25-35岁,有2年以上相关工作经验。
2、大学本科以上学历,有较强的文字功底。
3、善于沟通,有较强的领悟能力。
4、抗压能力强。