人事主管/经理

职位描述

岗位职责
1、 负责执行公司的招聘计划，进行工作分析，完成职位说明书；
2、 维护和拓展招聘渠道；
3、 发布职位信息，收集简历，聘前测试和简历的初步筛选,安排面试；
4、 对公司各岗位职责绩效的完善和修改；
5、协助完成人事相关的工作事宜；
6、 完成上级安排的其他工作等。
任职资格
1、人力资源或相关专业大专及以上学历；
2、两年以上相关工作经验，有能力优秀者亦可；
3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；
4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；
5、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识；
6、熟悉招聘、绩效管理模块；
薪资待遇：
1、薪资面议，待遇从优；
2、工作环境优美，组织氛围和蔼，
3、购买五险，提供食宿补贴、话补等；
4、员工福利优厚，节假日会提供相应的精美礼品；
5、定期公司会组织相应的家具培训课程，让员工对家居产品有更深的认识和了解，提高员工的知识和审美观念；
6、工作时间：9:30-18:30，单休。
欢迎有在家具行业发展意向者投递简历或来电咨询

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