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1.负责协助总裁推进公司经营规划的实施,开展目标管理和绩效考评工作,推进公司生产、营销流程规范化建设;
2.负责组织起草公司经营经营计划、经营分析、工作总结、情况报告等公司各类文件,审核各类制度;
3..负责对公司计划、运营类重要工作事项、公司领导批示、相关综合性会议决定事项的落实;
4.负责协调沟通配合公司各部门的工作,组织公司各类资源为领导和部门提供服务保障;
要求:
1、大专及以上学历,5年以上相关生产运营或营销管理工作经验,在规模以上企业从事生产运营和营销管理有成功案例;
2、具备运营管理体系建设的能力能力;
3、具备良好的沟通能力,很强的创新和执行能力,以结果为导向。
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