人力资源主管

职位描述

1、年龄在25-45岁阶段，男女不限
2、工作经验：在中小型企业，从事人力资源5年以上
3、学历要求：大专（含）以上人力资源专业毕业
4、能力要求：
① 有较强的沟通协调力；
② 擅长绩效管理；
③ 擅长合同用工管理；
④ 擅长建设企业文化；
⑤ 对人力资源6大模块有成熟的运作经验；
⑥ 有较强的执行能力；
5、适应性要求：
适应家具行业、适应实战型、适应人力资源与行政一体化管理
6、薪酬待遇：面谈

工作地点

佛山市-顺德区龙江镇苏溪工业区文盛路8号之一 查看地图路线

该公司其他职位