JJR家具人才网改版升级,请为您的简历绑定一个有效的手机号码,绑定后可通过手机号码登录及找回密码
- 账号登录
- 短信验证码登录
社保全买,5.5天班制,全配冷热水宿舍,公费旅游,年终晚会及每年运动会,提供食宿
岗位职责:
1、大专以上学历,5年以上HR工作经验。
2、熟悉人力资源六大模块。
3、诚实稳重,善于沟通。
4、主导公司人力规划,人员定编定岗。
5、全面开展人员招聘,熟悉各种招聘渠道,满足人力需求。
6、规范与完善的招聘系统,建立人力资源储备体系,健全管理人员梯队建设;
7、人才培养和开发,为员工的发展进行职业规划。
8、合理制定薪酬方案,激发员工潜能和吸引优秀人才加入。
9、加强企业文化建设,提升团队凝聚力和执行力。
10、统筹协调各项行政后勤工作。
11、对外关系处理。
任职资格
1、人力资源专业或行政管理类相关专业专科以上学历;
2、五年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源部经理或行政经理以上职位工作经验;
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
6、当然如果您虽然没有以上的经验,也欢迎有志之士来挑战。
7、有处理对外关系的经验.
广东省-江门市江门市蓬江区杠阮镇井根村井绵西路29号3幢
5-9K 江门市/3-5年经验/初中
11-16K 江门市/3-5年经验/大专
4-7K 江门市/1-3年经验/初中
13-20K 江门市/5-10年经验/高中
8-12K 江门市/1-3年经验/初中