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待遇高,环境好
岗位职责:1、拟定培训计划,组织培训活动。
2、负责工厂员工的培训辅导工作;
3、企业内训、公司活动组织、入职培训
4、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程;
5、根据公司战略开展培训需求调研,并制定年度培训计划;
6、指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施;
7、建立培训档案,根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式;
任职要求:男女不限、年龄在25-40周岁;大专以上学历,语言表达能力强、做过培训师优先考虑。
薪资待遇:电询;面议
四川省-广安市邻水经济开发区城南机电园二区54号