招聘主管

职位诱惑

大小周工作制,专业培训,社保,团队拓展,生活娱乐一体化

职位描述

岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展，人员需求，协调、统计各项目、部门的招聘需求，编制人员招聘计划。
2、充分了解和掌握各岗位人员编制情况，在编人员情况，缺编情况。
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
4、利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓招聘渠道。
5、执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作。
6、进行聘前测试和简历甄选工作。
7、开拓，利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。
8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
9、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析。
10、适时提出工作合理化改进建议。
11、根据特殊需要组织大型招聘面试工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，3年以上人力资源相关工作经验，1年以上专职招聘工作经验；
2、对广州各大招聘渠道较熟悉，能分析各种招聘方式的优劣，在招聘面试等方面有自己的见解；
3、对人才测评方法有一定的了解，并能运用于招聘实践中；
4、有大型制造业招聘工作经验者优先考虑；
5、大小周工作制，工作地点在广州从化，非诚勿扰。
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工作地点

广州市-从化市广州市从化太平经济开发区福从路19号 查看地图路线

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