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岗位职责:
1、建立、维护、归档公司员工人事档案;
2、办理员工入职、转正、异动、离职等手续;
3、公司月度考勤统计及异常处理;
4、管理公司的公积金、社保账户;
5、制作和更新各项人力资源报表;
6、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、人力资源、行政管理、工商管理等相关专业大专以上学历;
2、一年以上人力资源工作经验,熟悉相关劳动法规,熟悉社保、公积金办理流程;
3、具备较强的服务意识和保密意识,较好的沟通协调能力;
4、逻辑性强,工作认真,有较强责任心;
5、能熟练使用常用的办公软件和设备,有EHR上线经验优先。
【公司福利】
1、五险一金;
2、带薪年假、节假日福利;
3、年度旅游、健康体检;
4、免费中午工作餐、晚上自选加班套餐;
5、员工俱乐部:茶艺、户外、篮球、书法、摄影、公益等;
6、学习津贴:专业领域内的职称/技能考证,公司大力支持并给予补贴;
7、在职培训:商学院各类培训课程,只要有兴趣,您都可以参加;
8、工作环境:舒适和谐,有茶水间提供冰箱、微波炉等;
9、个人发展:提供全方位的培训机会、晋升机会、极具行业竞争力的薪酬待遇。
杭州市-余杭区浙江省杭州市余杭区好运街152号 查看地图路线