人事主管

4K-8K 收藏

佛山市|大专|3-5年经验|25-40岁

所属部门：人事部

发布于：2018-07-30

已下线

职位诱惑

包吃住,月休四天

职位描述

任职要求
1.大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；
2.有2-3年及以上人事管理工作经验或担任过1年以上人事经理者优先；
3.掌握现代人力资源管理理论，熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全及员工保护等管理知识架构，或受过先关专业培训；
4.掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规；
5.熟悉日常人事管理的业务流程；
6.良好的口头表达、文字写作、阅读能力；
7.能够使用电脑处理相关业务。
主要工作
1. 负责厂内员工招聘工作；
2. 确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规，落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放;
3.. 负责监督检查厂内各部门、员工执行规范的情况；
4. 检查全体员工出勤状况，按照公司有关规定，督促员工遵守公司规范和人事纪律;
5. 收集及存档相应的劳动、人事法规及公司下发文件，向厂内管理人员提供人事规范咨询;
6. 负责厂内各项人事制度的传达，实施和检查;
辅助工作
1. 负责检查所属区域的清洁卫生，负责协助执行及规划员工培训工作
2. 组织厂内行政部门人员协助做好盘点和节假日的销售;