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岗位职责：
1、 负责门店的年度目标定制，分解销售目标，并监督管控，保证销售任务的完成；
2、 制定品牌的宣传推广计划以及对促销活动的管理；
3、负责门店的团队管理和团队文化建设，包括人员培训、激励、绩效考评等，增强团队凝聚力；
4、门店日常运营管理，不断提升品牌的知名度和美誉度；
5、代表公司与商业伙伴保持良好的合作关系；
任职要求：
1、有良好的沟通表达能力、积极主动的营销意识及优秀的谈判能力；
2、热爱生活，热爱家居行业，喜欢接受挑战，有一定抗压能力；
3、务实、认真、勤奋、有责任心；
4、较强的自我管理能力及管理团队能力；
5、较强的组织策划能力；
6、较强的自我学习能力及培训能力；
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5-10K 东莞市/1-3年经验/大专
7-9K 东莞市/3-5年经验/中专
5-6K 东莞市/经验不限/初中
10-20K 深圳市/3-5年经验/本科
5-8K 东莞市/经验不限/初中
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