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工作描述:1.组建销售团队并有良好管理经验,制定销售计划与目标,按规划推进市场营销战略与策划,实现公司各项年度经营指标:1)依据公司整体战略,组织制定营销战略规划,组织公司市场营销推广工作;2)规划公司营销系统的整体运营,业务方向,领导团队建设;3)负责现有产品的定位和市场推广战略,包括产品定位和价格策略;4)组织市场部进行产品市场调研,及时获得市场信息并反馈到销售和生产部门。2.负责公司产品的推广策划及销售工作,巩固和提升销售业绩:1)制定年度销售总计划目标,合理分解阶段性销售计划,并监督销售达成情况;2)建立并完善销售管理制度,监督推进实施;3)依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督销售全过程,确保完成销售目标;4)规划并组织建立经销商网络,制定并实施经销商管理办法;5)负责收集来自销售渠道的信息,对渠道策略和渠道支持提出建议。3.进行内部资源的整合,确保组织内部的顺畅沟通:1)负责资源的统筹与调配,解决营销系统与生产,供应,物流,行政等平行部门的协同问题;2)在出现采购不及时,产量供应不足,产品质量被投诉等影响销售的问题时,要求相关责任部门做出实质性整改;3)及时总结并向总经理汇报营销系统情况,根据指示做出相应策略调整;4)培训市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划,市场营销任务。
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