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1、完善招商管理制度,报营销副总审批后组织推动与实施;
2、执行招商营销战略,制定招商政策方案,编制年度、季度、月度营销目标与推进计划,并监督实施并为目标任务负责;
3、组织定期搜集有关市场信息,并进行汇总分析,编制市场调研报告;
4、组织展开多种招商手段,快速开店建店。
5、负责对招商人员进行业务技能指导与提升,定期主持召开工作会议,全面准确地把控招商状况,针对出现的问题,快速反应,提出有效的纠正措施和执行方法,确保各项招商目标顺利达成;
6、招商团队的日常管理工作与督导,重点市场与客户的定期开发与维护工作。
7、组建所辖品牌的招商团队,培训、指导并考核;指导、监督开店、发货;
8、负责所辖品牌的会议管理,组织相关部门及部门成员召开品牌会议,分析市场问题并提出解决方案;
9、负责所辖品牌的计划管理,推动部门成员制定月度工作计划,提交、实施并总结;
10、与人力资源部门配合组织实施招商人员招聘与培训;协助制定建店方案,实施及报销;
11、组织召开加盟商会议、区域招商会议,宣导品牌动态及发展规划,了解客户意见;
12、协助人力资源部门实施薪酬、绩效、考核的管理;
13、负责各区域品牌专卖店设计、验收、整改、维护;
14、监督专卖店ERP的使用情况,利用公司政策保障其正常使用;进行渠道的规划、开发、维护、提升;
15、负责工作区域的7S管理;文件的编写、发文、修订与备档;
四川省-成都市邛崃市羊安镇羊安工业园润年名品 查看地图路线
20-30K 成都市/5-10年经验/大专
7-15K 成都市/1-3年经验/高中
10-14K 成都市/3-5年经验/中专
20-40K 成都市/10年以上经验/大专
20-25K 成都市/3-5年经验/大专