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1、30岁~45岁,大专及以上学历;
2、五年以上中高端办公家具企业销售管理工作经验,具有国内一线管理者优先考虑;
3、对产品有专业设计眼光和理解能力,有较强的事业心、责任心、三观正;
4、具备较强的培训能力和团队建设能力,工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力。
薪酬待遇:底薪+年终绩效年薪,年薪总额约在30万-50万左右,购买五险,提供住宿,具体面谈确定。
工作职责:
1.根据公司整体发展方向,参与制定公司营销战略与发展计划,具体分管销售部门工作;
2.负责销售渠道和经销网络的开发和建设,完成公司战略目标和年度销售任务;
3.负责销售政策的制定和执行、管控,负责参展招商和后期跟进工作;
4.负责维护经销商的客情关系,支持经销商重大项目的跟进;
6.负责销售团队管理和建设,对销售接单、市场开发人员的专业培训,在职发展规划的引导等。
佛山顺德