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岗位职责：
1.负责组建定制部销售项目团队，建立完善相关管理体系和工作流程。
2.协助定制部负责人执行公司各项决议，主持销售事业部日常经营管理与对外业务沟通协调工作。
3.根据公司战略目标完成定制项目前期的销售管理工作。
4.制定销售人员日常管理和绩效管理办法，明确绩效目标制定，考核指标量化，推动形成完整的销售绩效体系。
5.配合团队完成公司目标业绩。
任职资格：
1、28-40周岁，大专及以上学历；
2、5年以上知名全屋定制行业直营店面销售管理工作经验，能接受出差；
3、熟悉基本的营销理念、工具和方法，掌握各类促销、渠道的特点和具体操作方式；
4、具备较强的市场分析、推广能力和团队组建及管理协调能力，擅长培养团队，具有高度的工作热情和团队合作精神。
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