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工作职责:
1、提升各区域重点经销商的门店运营能力，建立完善区域分享交流平台，组织实施区域线下的销售专项培训，并评估改进；
2、指导主动营销方案在区域各经销商的话术落地，保障促销方案落地执行，以促进业绩的增长；
3、协助收集、整理、编撰培训教材，完善销售培训教材库；
4．对微信、钉钉等网络端口上的经销商问题进行及时回复或引导相关人员解答；
5、对接工厂及信息部对各项销售数据进行收集整理，建立部门的数据、报表管理体系；
6、负责部门行政事务的对接处理及其他交办事项；
7、填写日报告以及周、月工作计划的制定与总结。
任职要求：
1、有定制行业销售端口从业经验3年以上相关工作经验；
2、熟悉橱柜产品更佳，具备终端店面培训能力；
3、逻辑思维较好，语言表达主次清晰；
4、熟练办公软件运用，能承担数据整理和部门行政工作开展。
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7-9K 广州市/1-3年经验/大专
5-8K 广州市/经验不限/高中
5-8K 广州市/经验不限/高中
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