工作经历

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2018.05-至今

1000人以上实木家具,板式家具

设计师

1、负责新产品成品家具、工程项目、定制家具的分解、绘制工艺生产图等工作。
2、对新产品量产首件打样跟踪、技术指导。
3、协助销售公司对新产品电子图册、网络页面等审核工作。
4、对量身定制家具的布局、外观设计等。

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2013.09-2018.05

1000人以上板式家具,实木家具

研发中心设计师

1、负责新产品外观设计,成品套房、客餐厅产品配套原创设计,色彩及各辅料搭配。
2、负责样品制作跟踪、产品评审等工作;

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2010.09-2013.08

200-500人实木家具

设计师、工程师

1、负责新产品开发,外观、结构设计;
2、对各设计师制作工程图、材料单、五金清单审核工作;
3、对现有产品优化升级,促使产品更有生命价值,降低成本提高产量;
4、负责生产技术指导,解决在生产中所遇到难题;分析总结经验,监督指导试制和首批生产过程的运行工作;

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2006.08-2010.09

1000人以上板式家具,实木家具

研发部经理

1、负责公司现有产品的用料、工艺技术的优化改良升级。
2、负责与客户沟通工程相关项目内容,并根据客户洽谈示样及时准确提供生产计划和产品图文资料,对客户项目产品跟踪反馈直到完成。
3、负责组织新产品打样,进度跟踪,技术指导,以及新产品评审确认。
4、负责新产品生产工程图审核,产前样评审以及招开首批生产前的产前技术会议讲解。
5、负责本部各单位技术员、设计师的绩效考核,新成员的技能培训等工作。

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2000.06-2006.08

1000人以上板式家具,实木家具

开发技术部经理

1、全面负责公司工艺设计、产品开发、技术指导和监督。
2、负责成品、定制家具产品工艺结构设计,工艺图审核;(如开料表、五金表、包装示意图、安装示意图及成本核算等)
3、向生产部提供各种新产品技术资料,帮助解决生产中遇到的各种技术难题。
4、根据产品类型加工工艺,协助生产部积极开展技术革新、工艺改造活动,实行科学化、流水化作业的生产方式,提高产品质量、生产效率和工艺水平。
5、组织新产品设计、开发,参与新产品的试制打样工作,并组织对新产品评审、验证和确定,完成对老产品优化改良性能参数,促使产品有更好的价值和生命力进行形象升级的技术改造。
6、根据市面新材料开发新产品
7、制定产品质量标准,以及各工序安全操作标准。
8、组织产品的质量记录与管理,组织进行质量分析。
9、负责对本部门绘图组、成本核算组、打样组、油漆及包装设计组的绩效考核,新进人员技能培训等;

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1993.09-2000.05

500-1000人实木家具

细作(木工车间)主任

1、 负责订单整理,分析、依现场生产实际情况合理调度和主导排单工作。
2、负责生产计划目标的编制、分解、下达,进度跟踪、控制、分析及调整。
3、负责对物料在生产过程损耗成本分析及控制。
4、负责部门各规章制度的拟定、落实、执行、完善、修正工作,有效管理提升团队士气和提高生产效率。
5、统筹员工团队培训计划的制定、执行及培训效果的验证、考评,通过系统培训提升专业团队能力和工作效率。
6、对产品用料、工艺不断创新,从而达到易生产节约成本。
7、完成上级交办的其它一切事项,如激励员工昂扬斗志,树立以厂为家的良好心态。