工作经历

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2018.08-2023.08

50人以下商场卖场

总经理

1、全面负责、主持公司的日常经营、行政和管理活动。
2、制定和实施公司年度经营计划,根据董事会下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划。
3、组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案。
4、监督、控制经营计划的实施过程,并对结果负全面责任。
5、建立良好的沟通渠道,定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜。
6、建立公司与上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道。
7、建立公司内部良好的沟通渠道,协调各部门关系。
8、建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系。
9、主持、推动关键管理流程和规章制度,及时进行组织和流程的优化调整。
10、主持召开总经理办公会,对重大事项进行决策。
11、代表公司参加重大业务、外事或其它重要活动。
12、负责处理公司重大突发事件,并及时向董事会汇报。
13、开展公司的社会公共关系活动,树立良好的企业形象。
14、领导营造企业文化氛围,塑造和强化公司价值观。
15、负责公司员工队伍建设,选拔中高层管理人员。

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2013.09-2014.07

200-500人板式家具

营销副总

公司描述:豪兴家具(品牌:宜木构思)是中国板木结合家具前3名企业,自2009年转内销来,公司销售每年均以60%速度稳步快速递增,至今在全国专卖店达800余家,公司年销售额达2.5亿元。
工作描述:
1、参与制订公司营销战略,根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。
2、制订营销年度、季度、月度工作目标和工作计划,经批准后执行。
3、全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据。
4、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行督查和分析,及时调整营销策略和计划,制订预防纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。
5、定期主持营销系统例会,并参加公司有关营销方面的会议及总经理办公会。
6、团队的建立、补充、培养、发展和健全营销组织。
7、负责督促拟订销售与推广行销方案。
8、制定营销系统年度专业培训计划并协助培训实施。
9、审阅营销系统及相关的文件,在权限范围内签发文件。
10、及时向总经理汇报营销系统的真实情况及有关数据。
11、全面负责协调营销部与公司其它部门之间的工作关系。
12、完成直接上级安排的其他任务。