工作经历

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2017.10-2019.01

100-200人木门,定制家具

厂长

对工作认真好学有上进心,做事不喜欢拖拉,对员工做到公平公正,每天检查车间的安全、进度、质量等。并且按时召开生产会议,有限提高产品质量。

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2017.03-2017.09

50人以下定制家具,木门,木制品

股东

和好兄弟去山西临汾开家具厂,由于环保的严格,半年时间就解散,失败告终。

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2015.03-2017.06

100-200人教学家具,木门,板式家具

厂长

有较强的执行力,协调,沟通,表达,擅长发现问题并且能及时处理,做事责任心强。喜欢动脑,不断优化车间的产品工艺及流程,能有效控制订单进度,产品质量,成本控制等。重视车间的安全及现场6s管理工作,定期召开生产会议。

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2012.10-2015.01

100-200人木门,定制家具,木制品

生产厂长

按公司下达各项指标,按时间接点下到车间各班组,做好每天的工作安排及检查完成情况,做好日常车间的监督和整改工作,控制车间安全隐患及排查。明周定时召开生产会议,每天对各班组完成情况汇总并分析,改善不良行为提高工作效率及产品质量。

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2008.07-2012.09

1000人以上木门,定制家具,木制品

工段长

对工作认真负责,好学习有上进心,善于发现问题及分析,并且能快速解决,擅长部门与部门之间协调及沟通能力。定期对车间员工进行6S培训,质量、成本能有效控制,能不断提高车间工作效率及团队建设等工作。能按时完成公司下达各项指标。

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2002.05-2008.07

500-1000人实木家具,木门,木制品

木门车间操作工

公司名称:
工作描述:
1、依据公司运营方针,协助上司设定部门目标并努力达成;
2、监控生产机器的运作和日常维护与保养情况;
3、配合新产品开发阶段产品试做工作的进行及评估;
4、控制部门生产原物料与辅料的用量,部门之间的技术协作与沟通;
5、审核部门的文件数据、报表及申请报告,主导部门人员的教育训练和考核的落实,督导生产现场的环境管理与生产纪律的管控;
6、完成上级分派的其它工作任务,开展本部门内部的日常管理与团队建设工作;