姬先生
简历编号：907029
最后登录：两年以上
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男 /
籍贯 / 58岁 /
大专/ 31年经验
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北京市
精通生产制造和销售,建设团队和员工岗位责任的培训,把握生产方向、产品研发、模具刀具制作、控制生产工艺和生产过程、控制产品质量、成本控制,避免人工和原材料的浪费。
1、在大型企业从事制造管理工作多年,尤其是擅长拟定公司生产战略;擅长激励员工,鼓舞员工士气;擅长成本控制等。
2、基本知识:擅长宣讲、贯彻公司企业文化,擅长编写、推行规章制度等。
3、专业知识:熟悉资源配置、熟悉制造流程、熟悉成本控制、熟悉物流管理、熟悉相关法律法规、熟办公软件使用等相关知识。
4、业务技能:具有良好的沟通、协调等方面的技能。
5、管理技能:现场实操管理技能战略制定、战略实施、资源配置、员工激励、绩效考核等技能。
6、具有领导能力,思考能力,决策能力,计划能力,组织能力,沟通能力、协调能力以及执行能力强等。
善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力;熟悉企业全面运作、企业经营管理、各部门的软件实施和工作流程,具有先进的管理理念;具有出色的领导管理能力、沟通协调能力、组织策划能力和执行能力;良好的敬业精神和职业道德,有很强的影响力和凝聚力;心态积极乐观、能够主动调整自己适应企业文化;具有健康的体魄、充沛的精力。为人诚实光明、注重事实求是,坚持公平公正,具有较强的抗压能力,敢于承担责任,善于用人,具有较强沟通协调能力。
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板式家具/儿童家具,古典家具/酒店家具/实木家具/红木家具,软体家具/软包座椅 -
生产经理、品质经理、销售经理
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北京市,成都市,广东省 -
生产系统管理人员,品质管理/控制,市场营销管理 -
目前已离职，可快速到岗 -
15K-20K
1995年10月至2001年12月 河北吉荣家具有限公司
担任职位:生产厂长
工作描述:
精通生产制造,把握生产方向、产品研发、模具刀具制定、流程控制、质量管理配套运行,应用多种管理理念、方法调动职员潜能与积极性,以有效方式实现企业目标。尤其擅长现场、系统、绩效相结合进行生产管理。由原来的传统、家族式管理改为程序化管理。2002.02 - 2006.12 天津美克美家
家具/家电
生产总监 2002.02 - 2005.12
工作地点:天津塘沽 | 下属人数:800人
工作职责:
? 1、负责人力资源的使用、物料管理、品质管理、生产过程、工序、环节管理力度执行了程序化管理,减少了资源浪费、完成了公司规划目标,实施、规范了现场管理、人力资源管理、产品过程工序管理、环节细节管理、人性化管理、规范管理、表格管理、设置流程。
2、实现了监控化管理、远程监控系统化,有效地运用了公司管理工具,约束、控制员工工作行为,产品质量和生产过程及整体绩效得到有效地提高。减少了人力工时浪费、办公耗材浪费,实行了责任到人和时间复命制。
2005年2月 至2009年12月 北京黎明文艺家具有限公司
担任职位:生产总监
工作描述:
1、对人力资源的使用、物料管理、品质管理、生产过程、工序、环节管理力度执行了程序化管理,减少了资源浪费、完成了公司规划目标,实施、规范了现场管理、人力资源管理、产品过程工序管理、环节细节管理、人性化管理、规范管理、表格管理、设置流程。
2、实现了监控化管理、远程监控系统化,有效地运用了公司管理工具,约束、控制员工工作行为,产品质量和生产过程及整体绩效得到有效地提高。减少了人力工时浪费、办公耗材浪费,实行了责任到人和时间复命制。
2010年2月至2015年1月 山东青岛博源家具制造有限公司
担任职位:副总经理
工作描述:
1、负责公司的全面事务管理,编写管理制度,完善公司管理制度,组建了组织构架。
2、组织销售人员开拓市场、跟踪客户、处理客户信息,定期培训员工销售技巧、 按时完成销售任务量。对公司销售目标和销售过程负全责。
河北水利专科学院 1986-9-1至1989-6-20 土木工程 大专
河北大学函授 1989-9 ~ 1991-7 企业管理 | 本科
高效生产实践,战略供应链管理,采购管理、 企业分析诊断, 企业运营筹划实务操作 建设卓越的管理团队,管理沟通,领导科学与艺术,人力资源管理,企业人事构建与理念创新,项目管理实战潜规则 ,项目管理,国学思维与管理哲学。
清华函授 1993-9 ~ 1995-7 企业管理 | 本科
企业管理概论,生产与作业管理,市场营销学,人力资源管理,国际企业管理。
管理学原理,国际贸易理论与实务,金融理论与实务,财务管理学,组织行为学。企业经营战略,质量管理。