工作经历

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2024.12-2025.12

50-100人酒店家具,定制家具,实木家具

厂长

1、制定工厂季度/月度生产计划,根据客户定制化需求与交付周期,合理分配生产任务,统筹实木、板式、软体生产线协同运转,解决工艺瓶颈、设备故障等问题,保障订单按时交付率。
2、协助采购原材料供应商筛选与战略合作,优化木材、五金、皮革等物料采购流程,保障供应稳定性;通过精益生产管理,控制物料损耗、降低能耗,实现单批次订单生产成本控制。
3、搭建生产、技术、质检、仓储管理团队,制定绩效考核与技能培训体系,提升团队专业能力;建立健全安全生产管理制度,定期组织隐患排查与整改。
4、协助设计部工作,参与需求沟通、方案确认、样品验收等关键环节,快速响应客户需求;主导售后质量问题复盘与整改,维护长期合作关系。
5、上传下达,定时向上级汇报工厂运作情况,及时向工厂传达上级指示,避免管理层与工人之间形成脱节。
6、负责与其它部门的协调与沟通。

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2023.03-2024.11

200-500人定制家具,办公家具,酒店家具

厂长

1、根据订单需求、市场趋势和工厂产能科学安排生产任务,确保按时交付产品。
2、审核排程产计划,组织生产任务分配,协调资源开展加工作业,控制进度并报工,确保产品按时保质保量完成。
3、监控生产进度,及时解决原材料短缺、设备故障等问题,优化资源调配,保障生产流程顺畅。
4、负责生产产品的质量控制,达到公司要求的入库产品合格率。
5、合理控制生产原材料的使用,不出现生产断料、浪费、积压等情况。
6、上传下达,定时向上级汇报工厂运作情况,及时向工厂传达上级指示,避免管理层与工人之间形成脱节。
7、与客户、供应商保持沟通,处理订单及售后问题,维护公司形象,跟踪市场动态以调整生产策略。
8、协调跨部门团队,优化产品设计,响应市场需求变化,提升客户满意度。
9、执行生产现场7S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约),定期检查并改进现场管理。

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2018.07-2022.01

100-200人实木家具,定制家具,板式家具

生产厂长

1,公司厂房面积约一万五千多平米;
2,公司主营板木,简美,新中式和工程单;
3,协助公司产品开发及公司规划,落实老板规划任务;
4,主要负责生产计划,降低材料库存和成品库存。生产流程及车间规划,设备布局及监督设备保养;
5,产品工艺改进,新产品计件工价评估及老产品调整,提高生产效率,控制材料成本等;
6,监督产品质量,跟进及落实生产进度,根据市场行情调整生产结构及人员调整;
7,7S现场管理要求及落实;
8,服务好客户,配合好职能部门,监督好生产现场,全力执行老板交代的工作;

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2015.06-2018.07

100-200人实木家具,定制家具,木制品

厂长

1、全面负责公司的生产运营管理工作,协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产,提出季度工厂目标及重大措施方案;
2、组织生产,设备,安全,环保等制度拟订,检查、监督、控制及执行;
3、负责编制年、季、月度和平时作业,设备维修计划及时组织实施,检查,协调,考核;
4、密切配合营销部门,确保订定产品合同的履行;
5、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的.市场竞争力;
6、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制,实施,严格执行安全法规,生产操作规程,即时监督检查,确保安生生产,杜绝重大火灾,设备,人身伤亡事故的发生;
7、及时编制年、季、月度生产统计报表,认真做好生产统计核算基础工作,重视原始记录,台帐,统计报表管理工作,确保准确性;
8、负责做好生产设备,计量器具维护检查工作,综合生产任务,合理的安排生产设备。

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2011.04-2015.06

200-500人实木家具,红木家具,古典家具

设计部经理/欧美线生产经理

工作描述:
负责设计部日常工作,新产品方向定位,产品开发,工艺资料制作及完善,成本核算,成本控制等。2013年负责欧美产品开发,欧美生产线组建,生产线日常工作,生产线管控,生产计划等。
2007-02至2011-04 精莱仕宝家具有限公司 (200-500)
担任职位:设计部经理
工作描述:
负责设计部日常工作,新产品方向定位,产品开发,工艺资料制作及完善,成本核算,成本控制等。
2003-02至2006-01 华源轩家具有限公司 (500-1000)
担任职位:设计部主管
工作描述:
负责结构设计和样板组日常工作,新产品打样,定制家具,工艺资料制作及完善,成本核算,成本控制等。
2099-02至2003-01 嘉之佳家具有限公司 (100-200)
担任职位:木工主管
工作描述:
负责木工部日常工作。