本人性格开朗,积极乐观,有很强的责任感和执行力。
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能从企业经营发展战略出发,制定执行和完善管理系统,设定员工工作目标,训练不同层次的人员,不断改良工作方法,将人制转为法制,自主结合提升效率,获取经济效益; 能熟练运用SWOT、PDCA循环、5W2H、4M1E、MBO等管理技巧和手法,懂目标考核、360度、KPI等绩效考核方法;懂得利用IE改善、生产流程;成本分析、节能降耗改善分析; 精通现代企业管理技术和运作程序,熟悉ISO9000、ISO14000标准,能起草各类文件,对体系的规划、建立、推行、认证有独特的经验和技巧,具一定特色之统筹能力,具资源整合、机构重组、流程再造的能力。精通国家新的劳动合同法,能为企业在内部管理上规避一些法律风险。