工作经历

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2020.03-2020.10

1000人以上软体家具

大区经理

1,负责拓展新市场,市场的调研与分析,定期向上级提交客户状况及分析报。
2,负责评估加盟商实力,团队建设,位置的落实是否符合公司标准。
3,负责连锁物业的客情关系维护,获取优质客户资料,发展成为公司新代理商,以及为加盟商争取优质的经营条件。
4,负责新店开业筹备工作的跟进与落实。
5,负责新店的摆场,提升店面形象。
6,负责新店合同的谈判与签订

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2018.04-2020.03

200-500人软体家具,专卖店,商场卖场

区域经理

1,负责区域内代理商维护工作,制定各区域月度销售计划并跟进落实。
2,协助终端做好新店开张筹备的各项工作
3,负责新店装修达标、验收、人员配置等评定工作。
4,根据已制定的年度目标及考核指标,监督各代理商完成公司业绩指标。
5,定期巡店,督导店面的商品管理,商品陈列,及顾客服务情况。对销售过程中出现的问题提出意见。发现门店不达标之处提出整改意见。
6,对门店新招的导购人员进行培训、演练。快速掌握产品知识与销售技巧。
7,协助门店解决产品配套,制定活动销售方案,提升销售业绩。
8,了解竞品,及时反馈公司,做出相对应的对策。

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2011.03-2015.12

200-500人商场卖场

督导

对品牌的日常维护,负责招聘促销员以及培训,做好考勤、考核,定期巡店。对终端门店产品陈列的检查,是否达标,如有问题及时做出整改。负责大型场外活动的策划,活动场地的谈判,物料的制作以及人员的规划。