为人正直、原则性强、执行力到位、对待工作认真负责、积极主动有较强的处事应变能力、适应能力。
简历编号:1070272
最后登录:三天内
男 /
籍贯衡阳市 / 47岁 /
高中/ 24年经验
佛山市
风雨兼程,积累了丰富的人事行政管理工作,特别是对员工关系、同行业人力资源植入、各项管理制度的编写与落地执行、员工培训与管理、会议的组织与号召力、环境与企业文化建设。善于沟通协调有较强的组织能力与团队精神。为人正直、原则性强,执行力到位,对待工作认真负责、积极主动有较强的处事应变能力、适应能力,服从执行意识强。格言“有效果比有道理更重要”
实木家具,酒店家具,民用家具
人事行政经理/主管
衢州市,深圳市,东莞市
目前正在职,正考虑换个新环境
8K-10K公司各项规章制度建立修订、人员招聘与配置、员工培训、社保参停、员工关系调解、劳动纠纷处理、公司文化娱乐组织实施; 后勤处理:公司卫生、宿舍、保安、电工机修组、接待、会议会场布置;其它:安全生产制度建立修订、落实、员工安全培训、台帐跟进落实,安全检查执行和上级检查配合;环保和职业卫生制度建立、推行、台账、培训、检查和配合上级检查;处理工伤理赔和上级赋予的其他工作。
公司各项规章制度建立修订、人员招聘与配置、员工培训、社保参停、员工关系调解、劳动纠纷处理、公司文化娱乐组织实施; 后勤处理:公司卫生、宿舍、保安、电工机修组、接待、会议会场布置;其它:安全生产制度建立修订、落实、员工安全培训、台帐跟进落实,安全检查执行和上级检查配合;环保和职业卫生制度建立、推行、台账、培训、检查和配合上级检查;处理工伤理赔和上级赋予的其他工作。
依据总经办下达各项管理制度、生产任务、瓶颈跟进落地;生产报表数据统计、上报; 兼行政事务处理。
公司各项规章制度的推行与落实,协调各部门人员配置,处理一般员工关系与纠纷,员工考勤核算及档案建立,员工社保参停办理等。