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岗位职责:
1、完善招聘、培训、薪酬、绩效考核、劳动关系等相关管理制度
2、员工关系管理(员工关怀)
3、内部员工培训管理
4、组织绩效考核的实施及考核结果的运用
5、组织满足招聘需求
6、后勤事务统筹管理
7、主导安全标准化项目建设
8、部门费用控制
9、荆门工厂人事行政部日常管理工作
岗位要求:
1、大专以上学历,8年以上人事行政管理工作
2、有家居行业工作经验者优先考虑
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