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1.根据新品上新计划,进行新品课程开发,同时编写PPT课件 ,并配合新品推广计划进行培训宣讲;
2.定期根据不同的产品专题培训,组织符合该专题的导购员进行分批培训,有效巩固提升该领域的产品知识;
3.总结终端门店问题,提炼解及应对方法;
4.培训的组织、执行、管理及跟进督导。做好备课 工作,丰富课程内容,完成区域及点对点帮扶培训工作,跟进培训结果,督导代理商及相关人员落实;培训效果总结,优秀案例提炼,评估优化。做好 培训记录并跟进培训后的效果反馈,收集终端优秀案例,提炼原因和方法技 巧,对培训效果进行评估,形成总结及优化提升方案
-顺德区乐从镇良教品尖仓储中心