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岗位职责:
1、负责组织编制,完善本部门工作文件,严格执行公司的各顶规章制度,组织实施并进行监督;
2、参与公司年度计划的制定,依据公司年度计划,制定部门及各岗位的业绩目标,工作计划,考核标准;
3、负责公司新产品开发和改良,对开发准备,研发,试生产及正式生产全过程进行管理;
4、研究当今同行新产品的技术发展方向,制定公司技术发展规划,不断优化产品生产工艺,促进产品质量整体提升;
5、与生产,销售,市场等部门紧密协作,参与用户对产品的认可工作和市场调研分析,需求预测等工作,根据公司要求和市场需要,及时对现有工艺进行改进或调整,不断完善已开发的产品;
6、负责制定公司产品生产工艺标准,产品执行标准中企业标准,配方设计等工艺文件,工艺文件需符合国家法委法规并符合生产实际,便于实施操作;
7、负责产品说明标签有关技术文字的审核确认工作,产品标签应符合国家法律法规要求;
8、负责公司产品技术文件的归口管理,重大技术决策和技术方案的制定和实施;
9、负责组织开展对部门人员的业务技能培训工作,开展对部门人员的思想教育工作,了解员工动态,关心员工成长;
10、领导开展本部门内部的日常管理,及时,准确的传递公司的各项精神,方针,决定,根据公司的绩效考核标准,对部门人员进行适当的激励管理;
11、对于五金、软体、板式家具的原材料及成品采购熟悉及报价能力;
12、负责协调处理同其他部门之间的关系及配合工作。
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10-15K 惠州市/1-3年经验/初中
10-20K 惠州市/3-5年经验/大专
8-9K 惠州市/经验不限/其他
20-30K 惠州市/5-10年经验/大专
8-12K 惠州市/1-3年经验/高中