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全日制本科以上学历,30岁以上,人力资源或行政管理专业;5年以上制造业人事经理或同岗位工作经验;熟悉人力资源各大模块的基本理论,并具有较好的操作技能;熟悉劳动法律法规,具有较好的员工关系管理能力和执行力,亲和力强。
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