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1、岗位职责:
(1)制定年度营销计划、年度品牌策划案、产品包装案、市场重大展会运营实施案,并制定年度品牌运营评估报告
(2)制定年度营销费用预算大纲、实施并分析评估结果
(3)负责整体品牌所有培训方案制定、组织、实施(包括终端门店培训)
(4)负责所辖品牌储备人员及商务、营销、客户的培训管理与考核工作
(5)领导交办的其他事项。
2、任职资格(3条以内):
(1)大专学历、营销、工商管理专业、熟悉软体行业情况
(2)具备一定的营销策划能力、团队管理能力、沟通协调能力、语言表达能力、理解执行能力、分析判断能力
(3)5年以上家具行业大区以上营销管理工作经验;3年以上软体家具品牌全面营销管理经验;