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岗位职责：
1.协助工厂厂长负责工厂日常办公文件处理；
2.协助完成工厂企业文化建设及日常管理事务。
任职要求：
1.熟悉ERP软件系统操作；
2.熟悉行政、企业文化管理；
3.注重细节管理，善于团队建设，能承受工作压力，具有较强统筹管理能力和亲和力。
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