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岗位职责:
1.负责终端专卖店经营管理培训工作
2.负责终端专卖店员工在岗培训工作
3.终端实地培训结果检查开展
4.建立区域培训个人档案
5.进行基础类课程的讲授,包括产品知识、产品陈列、服务、心态、沟通等课程
6.日常培训的组织与跟进
招聘要求:
1.学历:2016届应届优秀毕业生或大专文凭以上学历
2.专业:不限,爱好或立志从事营销、管理、策划、培训方面发展者优先
3.性别:不限
4.年龄:22岁—32岁
5.其他要求:身体健康,五官端正,具有极强的团队精神,吃苦耐劳,学习能力强,适应能力强,有较好的沟通能力。
福利待遇
1.工资构成:基本工资+工龄工资+生活补助+高额提成
2.五险一金
3.年底双薪+丰厚的年终奖
4.带薪培训
联系电话:18908043282(熊经理)