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督导总监:
主要工作职责:
1. 根据公司发展制定的销售目标,详细任务分配,并制定出有效的督导团队工作内容.
2. 建立公司培训机制和督导具体工作管理职责,并负责监督执行.
3. 有成熟的外部沟通能力,并能根据目前公司现状和外部情况,及时的做出调整,来解决业绩提升和品牌维护的相关内容.
4. 制定公司全年促销活动方案,并安排实行.
5. 分析市场状况,正确作出市场销售预测报批.
6. 提升公司合作商对公司的认同, 组织建立、健全客户档案日常工作安排:
日常工作安排:
1. 合理安排工作内容(包括人员出差目的,工作规划等)
2. 做好月工作计划并上报执行.
3. 填写每月工作总结周报,月报,并及时统计上报.
4. 重要促销日的活动设计和促销方案制定,并统策各部门共同执行。
5. 团队建设和人事管理