副总理经理

职位描述

1. 协助公司董事长制定公司的发展战略规划与经营方案，并组织实施；
2、协助总经理组织制定公司的各项工作计划，召开相关会议，分解相关计划指标并组织相关部门实施；
3、协助董事长制定公司的年度经营方案与工作目标，协调各部门工作，确保年度经营各项目标的实现；
4、根据公司发展战略，构建符合公司发展需要的人力资源管理体系，不断优化组织结构和工作流程；
5、完善公司人力资源团队，负责公司人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系各模块的制度设计、组织实施及检查、监督，保障人力资源满足公司发展的需求；
6、负责监督检查各部门职能、职责、制度、工作标准的执行与落实，负责公司运营管理过程中突发事件的处理；
7、策划公司各类活动，塑造、维护、发展和传播公司企业文化；
8、负责人才培养，做好管理梯队建设。
年龄在45岁以下，大专以上学历，有独立进行企业生产经营策划并组织运营能力，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；
2、具备把握企业发展全局的能力；具有规模的企业团队建设与企业管理经历，有企业人力资源管理经验，熟悉人力资源规划、招聘、培训、薪酬福利、绩效管理、劳动关系等各职能模块的运作，组织领导、沟通协调能力强；
3、良好的奉献精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。

工作地点

广东省-广州市总部地址广州市白云区钟落潭镇光明村良沙二路一哥椅业路泓朝工业园 查看地图路线

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