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岗位职责:
1、价值观与公司相同
2、协助经理落实公司的战略及经营目标;
3、协助经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;
4、及时收集和了解各员工的工作动态,协助经理协调各员工之间有关的工作任务,掌握公
司各个员工主要工作情况;
4、负责召集公司重要会议的组织和其他有关会议,做好会议记录,并将会议任务落实;
5、完成公司领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,工商管理、企业管理、行政管理等相关专业优先
2、具备良好的管理能力和强执行力
3、具有良好的协调沟通能力
4、具备良好的思维能力以及综合分析能力
5、曾担任过经理助理的优先。
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