人事行政主管

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成都市|大专|3-5年经验|25-35岁

人力资源

所属部门:人力资源部

发布于:2019-07-19

已下线

职位描述

职位描述:
1、负责各类人事相关工作制度的制定与完善及日常人事咨询;
2、负责公司招聘渠道开发与维护、计时人员招聘计划编排与执行,协助公司高层进行高级人才招聘;
3、负责公司各类培训计划编排、组织实施,企业文化、人事制度宣讲;
4、负责公司计时人员日常考勤、调薪、早会管理和各职能部门绩效考核工作;
5、协助人力资源总监进行薪酬方案设计、修改和绩效考核方案的拟定;
6、年度预算、各类人事报表、薪酬报表数据的统计与分析;
7、负责员工工伤手续处理、劳资纠纷谈判和处理;
8、负责人员提升和晋级的准备考察;
9、负责不合格人员的辞退。
岗位要求:
1、人力资源管理、工商管理、法学专业,持有人力资源管理师相关证书;
2、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
3、两年及以上大型企业人力资源管理经验,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心、承压能力强;
4、工作地点:成都双流;
5、工作时间:早8:30晚18:00,单休;

工作地点

四川省-成都市双流彭镇工业港双楠大道1900号

职位发布者

廖小姐 人事行政经理

最近在线时间:07月03日 10:01

  • 75.0%

    简历处理率

  • 18.9天

    简历处理用时

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行业:木业/木制品/木门/木地板/木材

性质:民营企业

规模:1000人以上

官网:http://www.9tjs.com/

品牌:

成都市九天家私有限公司

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